Management Kuchinja musangano sezvo huru mudziyo kubudirira kuti boka renyu

In pamusika upfumi chete avo vachapona vanogona kukurumidza kuchinjira kumamiriro matsva ezvinhu uye zvinodiwa. Organizational change management kunokosha kuzadzika zvinangwa pfupi zvichibvira nguva. Zvinosuruvarisa, nokuti kuti bhizimisi Russia akazviratidza tichishandisa yapfuura, vashandirwi vakawanda vanosarudza kubudisa kunonyanyisa isimbe, achikanganwa kubatsirwa uye zvimwe zvitsva. Maererano nenhamba, imhaka kuzengurira ichi anopfuura 5 makore vakasimuka 9 kubva makambani 10, uye chaizvoizvo kubudirira nhema chaiyo iri kuchinjira kumamiriro ezvinhu matsva.

Kuchinja musangano - kwacho iri nguva chaiyo unoparadza, kunyanya kana mamiriro vanhu vanopfuura 10 vari kushanda pamwe chete chaizvo Panovhurwa zvavakanga vachida kuita. Greater Kuoma kunounza haana zvekushandisa midziyo kana kudzidziswa chete ari mupfungwa chinhu. Mumakore akawanda basa munhu kare yakabereka tsika dzavo, zvakabatanidzwa uye utera, anosika vakamupoteredza Yaunoti nokufunga. New chete mitemo, mitemo uye nzira nyore vakarova vamwe pamakwara, kuderedza kushanda kushanda kwenguva yakareba. Naizvozvo, musangano change management kunosanganisira zvinhu zvakawanda, kusanganisira pfungwa, kuti dzinoita pfupi nguva kudzosa kuita kuti chete padanho chaiva pamberi pakatanga zvakagadzirwa.

Maererano nesayenzi tsananguro, sangano change management - kwegadziriro nezviito uye anouya nemakambani rokushandura kana STRUCTURAL vezvikwata zviri kuitika kune achida ramangwana. Kuva pachako zvachiri uye specificities, uchiri kuzivikanwa seanovimba inokosha nesayenzi management, vadzorwe nemitemo yayo zvarwo uye nemirayiro.

Sezvambotaurwa, muitiro kuchinja zvakaoma chaizvo uye kuripo, panguva yokupedzisira Danho achiri inokwanisa zvoita kuti uwane Mamiriro ezvinhu anosiririsa ari kambani. Kuderedza nengozi, chikuru matanho yakagadzirwa muzana remakore nepakati maviri, basa muitiro :

- Defrosting. In wokutanga danho kudiwa kuchinja uye mvumo yakakudziridza kufarira kwaari. In danho rechipiri unotangazve kugadzirira kutanga kwacho.

- Movement. Pane danho rimwe chete, izvo zviri kuitirwa kuti pave nokuchinja uye avo abudirire Implementation.

- asunga kuchinja.

Danho rokutanga kuongorora basa rinoitwa uye zvabuda kururamiswa, kana kunodiwa. The mukunopera, kufukidza racho, iri kugadzirisa ruzivo. Zvinosuruvarisa pakati redu dzakabatana vatungamiriri vakadaro. Kana kuedza rapera, chinhu nezvazvo uye havana kuda kutaura, kubudirira rinowanzoshandiswa kuongwa nezvichaitika basa rinoitwa okunyatsoshanda. Asi rakanyorwawo muitiro pamwe unozotevera pachisara haagoni chete kukuponesai nguva mune ramangwana, asi kuponesa chinokosha - ruzivo, kunyange kana basa racho maneja kunosiya boka rako.

Sezvaunogona kuona, sangano change management - pose muitiro kuti rine nuances zhinji. Naizvozvo, kuderedza basa nengozi kubva zvinokonzerwa zero, achitaura kushandiswa mahofisi, asi pano unofanira kungwarira. Ongororo Recent dzakaratidza kuti 22 chete% of uwandu Masangano pamisika zvinonyanya nomazvo pazvinhu izvi uye akapfuma ruzivo.